
上月,科技巨头 Meta Platforms 正式宣布裁员,裁员总数高达 1.1 万人,约占团队总数的 13%,并将招聘冻结期延长至明年一季度。Meta 公司首席执行官扎克伯格还对被裁员的人表达了抱歉。
Meta 裁员的后两天,Blind 网站上出现了 44 条员工对 Meta 的评论,负面评价居多。由用户将裁员比作 " 饥饿游戏 ",还有用户称 Meta 的未来具有不确定性。
Blind 是一个须经过验证的企业员工提供匿名论坛和社区的应用程序。Blind 用户通常按照行业、公司等类别进行分组,还会定期对用户进行员工身份认证。
满屏负面评价
裁员当天,有用户写道," 扎克伯格正在带领这家公司走向错误的方向。"
另一名工程师将此次大规模裁员描述为 " 历史上最糟糕的裁员 ",并称 " 在 Meta 股票恢复如初前,不推荐任何人在那里工作 "。
一位自称高级软件开发员的用户发帖称," 元宇宙将带公司走向缓慢死亡 ",并补充道," 马克 · 扎克伯格将借元宇宙一手杀死公司。"
一名自称是数据科学家的用户表示,Meta" 需要在高管层面裁员 ",并称 " 领导层毫无头绪,他们把激情错当成了实际进步。"
一位自称是高级技术项目经理的发帖者写道," 糟糕的领导将使这艘大船沉没 ",还抱怨 " 副总裁和董事们只是在榨取公司的利润,而没有增加任何价值。"

也有员工对扎克伯格持积极看法,据媒体采访一位被解雇的 Meta 前员工,他称扎克伯格在处理裁员时 " 很人性化 "。
对于该匿名平台中的发帖者是否是 Meta 的员工,Blind 的公关主管 Rick Chen 做出了解释。Chen 指出," 几乎所有发布的评论都是由各个 Meta 公司的在职员工撰写的,因为人们在被解雇或辞职后通常无法访问 Blind。"